Candidature Spontanée

L'équipe du Camp de jour du Centre Loisir Multi-Plus, toutefois, votre candidture sera transférée vers un autre Centre communautaire de la région et à la Ville de Trois-Rivières.

Description de tâches : Animation auprès d’un groupe de jeunes de 5 à 13 ans.

Choisir de travailler pour le camp de jour du Centre Loisir Multi-plus, c'est choisir un milieu dynamique, des espaces climatisées, une équipe soudée et soutenue. C'est aussi la possibilité de faire partie d'une équipe comme animateur tout au long de l'année.
Ce qu'on dit de nous :
Le CLMP c'est comme "une deuxième famille" et "un endroit où je peux être moi-même ". Alors qu'attends-tu pour te joindre à nous ?

Durée de l’emploi : 7 semaines du 20 juin au 12 août, possibilité de prolongation, du 14 au 26 août. Avec possibilité d’un poste d’animateur/professeur stable selon les besoins du centre et les compétences du candidat.

Horaire de travail : Environ 37h / semaine, 4 jours par semaine, entre 8h et 17h.
16.40 $ / heure.

Critères d’admissibilité :
1. Être disponible du juin au août (la première semaine est consacrée à la formation).
2. Accepter que la Ville procède à la vérification des antécédents judiciaires.
3. Avoir la formation DAFA est un atout (possibilité de suivre la formation avant le début du camp de jour).

Alexis Chartrand, coordonnateur du Camp de jour

stagiaire@multi-plus.ca

Description de tâches

- Animer des fêtes d'enfant (activités sportives, culturels, artistiques, etc.) ;

- Être à l'aise avec des enfants entre 2 et 12 ans. (2-4 ans, parent-enfant)

- Habilité en animation ;

- Thématiques différentes à chaque semaine (clé en main).

Formation et expérience requises:

- Diplôme d'études secondaires, en cours ou plus.

- Expérience, un atout.

Aptitudes:

- Aime et a une bonne connaissance des enfants, dynamique, aime travailler en équipe, est créatif et ouvert.

- A bonne tolérance au changement.

Conditions de travail:

- Horaire de travail : Les dimanches de 9h15 et 16h15. Samedi occasionnellement.

- Entre 3.5h et 7h par semaine, variable. 

- Disponibilité flexible.

- Horaire occasionnel, renouvelable à chaque saison, selon la demande.

- Taux horaire : à partir de 16,53 $.

- Avec possibilité d’un poste d’animateur/professeur stable selon les besoins du centre et les compétences du candidat.

Date d'entrée en fonction: Automne 2022 (septembre)

Les personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitae à Magali Fournier à l'adresse courriel suivante: communications@multi-plus.ca.

Seules les personnes dont la candidature aura été retenu seront contactées.

Principales fonctions

Être responsable de l'installation et d'une simple animation pour une activité de Badminton récréatif adulte. Le responsable installe le terrain de badminton, remplit les feuilles de présence et s’assure de l’accueil et de la sécurité des participants, planifie des exercices (au besoin) et s’occupe du déroulement de l’activité, tout en y participant, selon le nombre de joueurs.

Lieu de travail : Gymnase de l’école St-Pie-X

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout

Description des compétences : Autonomie, sens des responsabilités, débrouillardise, accueillant(e) et connaissance du badminton (règles et techniques).

Salaire offert : 16,20 $/h 

Nombre d'heures par semaine : 1h30 (possibilité de plus)

Conditions diverses : Horaire le mercredi soir, ce contrat peut être jumelé à d’autres offres d’emploi selon les compétences du candidat. 

Statut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : 3 mois, renouvelable pour les sessions suivantes.

Date prévue d'entrée en fonction : septembre 2022, possibilité de remplacement avant. Postulez dès maintenant, nous sommes à préparer la programmation.

Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca

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Principales fonctions:

Animer des cours d'aquaforme, pour clientèle adulte et aînée. 

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : minimum 6 mois.

Description des compétences : Enseigner l’aquaforme auprès d’adultes te passionne ? Tu cherches un milieu stimulant et positif ? Joins-toi à notre équipe d’instructeur (trice) d’aquaforme. Par ton enseignement, tu offriras une variété de mouvements et d'exercices, dans un contexte sécuritaire et stimulant, auprès d’une clientèle animée par les saines habitudes de vie.

Formation suggérée: Aquaforme ou aquajogging. Qualification de sauveteur non obligatoire.

Salaire offert : entre 27 et 29 $,  selon échelle salariale de l'entreprise. Aide financière pour les requalifications.

Nombre d'heure par semaine : de jour ou de soir, horaire à choisir selon vos disponibilités.

Conditions diverses : les cours se donnent à la piscine du Cégep de Trois-Rivières ou piscine De La Salle au centre éducations des adultes.

Statut d'emploi : temps partiel 

Durée de l'emploi : 3 mois à 2 ans, renouvelable selon disponibilité, automne, hiver, printemps.

Avantages de travailler au Centre Loisir Multi-Plus:

-équipe dynamique et pleine de projets

-soutien de la coordonnatrice aquatique

-conciliation travail-études-vie personnelle

-possibilité de nager ou participer gratuitement au cours aquatique 

-rabais employé pour inscription à un autre type de cours

Date prévue d'entrée en fonction : automne 2022

Entrevue: Dès maintenant !

Postulez dès maintenant: Faire parvenir votre candidature à Diane Grandmaison, responsable aquatique.

dgrandmaison@multi-plus.ca

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Principales fonctions

L’instructeur de Pilates devra animer des entraînements de Pilates pour des groupes d’adultes dans une ambiance agréable et sécuritaire.

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout

Description des compétences : L’instructeur de Pilates doit être capable d’enseigner sa discipline dans le contexte d’un cours de groupe. Il doit détenir une certification reconnue comme instructeur de Pilates.

Formation : Stott ou Ann Mcmillan ou équivalent

Salaire offert : selon échelle salariale (départ à 30,67$/h)

Nombre d'heure par semaine : à confirmer selon les disponibilités, remplacement pour commencer.

Conditions diverses : Nombre d'heure varie selon les disponibilités du candidat. Autre remplacement également possible.

Satut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : 4 à 6 mois, renouvelable (3 sessions par année : hiver, printemps et automne).

Date prévue d'entrée en fonction : Postulez maintenant! Nous sommes toujours à la recherche pour agrandir notre équipe.

Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca

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Principales fonctions

Tu es passionné(e) de la natation et tu aimes transmettre ta passion aux adultes ? Tu souhaites développer ton leadership et aptitudes en communication ? Joins-toi à notre équipe dynamique et enthousiaste pour enseigner les techniques de natation et sécurité aquatique auprès des nageurs de niveaux débutant ou intermédiaire. 

Lieu de travail

Cours se donnent à la piscine du Cégep de Trois-Rivières ou à la piscine De La Salle au centre éducation des adultes. 

Année d'expérience à l'emploi : 1 à 12 mois d'expérience

Description des compétences : 
- autonomie
- capacité à enseigner aux adultes et transmettre ta passion
- communication efficace avec groupe 

Formation : Doit être un nageur de bon niveau ou de compétition. Qualification de sauveteur non nécessaire

Salaire offert : 21,30 à 23$, Variable selon expérience.
Aussi reconnaissance financière des requalifications et temps d'installation.

Nombre d'heure par semaine : 

Plusieurs horaires offerts, selon ta disponibilité et intérêt, en semaine de jour ou soir. 

Statut d'emploi : temps partiel, entre 1 à 3h par semaine

Durée de l'emploi : selon disponibilités du moniteur : hiver, printemps et automne si possible. 

Date prévue d'entrée en fonction : Automne 2022, pour 2 ou 3 saisons minimum.
Possibilité de rencontrer moniteur actuel.

Avantages de travailler au Centre Loisir Multi-Plus:
-équipe dynamique et pleine de projets
-soutien de la coordonnatrice aquatique
-conciliation travail-études-vie personnelle
-possibilité de nager ou participer gratuitement au cours aquatique 
-rabais employé pour inscription à un autre type de cours

Date entrevue : A déterminer ensemble, en personne ou videoconférence

Postuler : dès que possible

Diane Grandmaison, responsable aquatique

dgrandmaison@multi-plus.ca

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Principales fonctions

Tu es passionné(e) de la natation et tu aimes transmettre ta passion aux enfants, 2 à 5 ans ou 6 à 14 ans ? Tu souhaites développer ton leadership et aptitudes en communication ? Joins-toi à notre équipe dynamique et enthousiaste pour enseigner des programmes de natation sécurité aquatique de la Croix-Rouge Canadienne ou de la Société de sauvetage, auprès des nageurs de tous âges.

Lieu de travail:

Cours se donnent à la piscine du Cégep de Trois-Rivières ou à la piscine De La Salle au centre éducation des adultes. 

Année d'expérience à l'emploi : 1 à 12 mois d'expérience

Description des compétences : 
- autonomie
- capacité à enseigner et intervenir avec un groupe d'enfant en toute sécurité
- communication efficace avec groupe et parents

Formation : Doit détenir son cours de moniteur en sécurité aquatique Croix-Rouge ou en prévision d'une requalification dans les prochaines semaines.

Salaire offert : A discuter, variable selon expérience. 21.30 à 23 $ / heure ou plus selon expérience.
Aussi reconnaissance financière des requalifications et temps d'installation.

Plage horaire par semaine : 

Plusieurs horaires offerts, selon ta disponibilité et intérêt :
Dimanche 8h15 à 12h15 : natation enfant
Dimanche 13h à 16h : natation enfant
Vendredi 16h30 à 19h15 : natation enfant

Statut d'emploi : Occasionnel

Durée de l'emploi : selon disponibilités du moniteur : hiver, printemps et automne si possible.

Avantages de travailler au Centre Loisir Multi-Plus:
-équipe dynamique et pleine de projets
-soutien de la coordonnatrice aquatique
-conciliation travail-études-vie personnelle
-possibilité de nager ou participer gratuitement au cours aquatique 
-rabais employé pour inscription à un autre type de cours

Date prévue d'entrée en fonction : Automne 2022
Possibilité de rencontrer moniteur actuel.

Date entrevue :A déterminer ensemble, en personne ou videoconférence

Postuler : dès que possible

Diane Grandmaison, responsable aquatique

dgrandmaison@multi-plus.ca

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Principales fonctions

Planifier, organiser et animer des activités de cuisine pour des enfants entre 2 et 12 ans, selon le cours.

Lieu de travail : Les cours ont lieux au Centre Loisir Multi-Plus, à la cuisine

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout

Description des compétences : Être bon animateur et avoir de l’aisance avec les enfants d’âge scolaire et/ou préscolaire; avoir des connaissances en cuisine et beaucoup d’aisance à cuisiner des menus variés autant santé que gourmet afin d’initier les enfants à plusieurs aspects de la cuisine. 

Salaire offert : 16,27 $/h ou plus selon expérience

Nombre d'heure par semaine : pouvant aller jusqu’à 7h par semaine selon les disponibilités et intérêt du candidat. Cette offre peut être jumelé à d'autres offre d'emploi.

Conditions diverses : les cours sont dispensés le samedi matin et pm. Études en enseignement (un atout); DAFA (un atout); DEP en cuisine, en cours ou terminé (un atout); expérience en cuisine professionnelle (un atout); DEC en Technique de diététique, en cours ou terminé (un atout). Des horaires pour une clientèle adolescente ou adulte pourrait également être disponible.

Statut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : 4 à 6 mois, renouvelable.

Date prévue d'entrée en fonction : Septembre 2022. Postulez maintenant! Nous sommes à planifier notre programmation!

Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca 

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Principales fonctions

Le professeur de cuisine devra animer des cours de cuisine pour la clientèle adulte selon différentes thématiques dans ses compétences. Par exemple, la cuisine italienne, asiatique ou toute autre cuisine du monde, la cuisine santé ou toute autre idée originale pour des groupes d'adultes dans une ambiance agréable et sécuritaire.

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout, en animation, en cuisine.

Description des compétences : Le professeur de cuisine doit être capable d'enseigner sa discipline dans le contexte d'un cours de groupe. Il doit être capable d’expliquer certaines techniques culinaires et d’animer des ateliers de cuisine dans un contexte communautaire. Il doit être capable d'organiser son plan de travail pour lui et pour un contexte de cuisine en groupe.

Formation : L'expérience pertinente en cuisine professionnelle est un atout considérable ou détenir les formations suivantes DEP en cuisine ou DEC en Technique de diététique.

Salaire offert : selon l’échelle salariale en vigueur et l'expérience du candidat, départ à 21,10 $/h

Nombre d'heure par semaine : 8h/semaines, les dimanches, ou selon l'horaire à établir

Conditions diverses : Le nombre d'heure varier selon les disponibilités et intérêt du professeur et les inscriptions. 

Statut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : 3 mois, renouvelable pour les sessions (hiver, printemps, automne)

Date prévue d'entrée en fonction : septembre 2022, postulez rapidement, nous sommes à planifier la session d'automne!

Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca

819 379-3562 p.226

Nombre de postes offerts : 1 ou 2

Principales fonctions: Planifier, organiser et animer des cours de guitare de niveau débutant autant pour une clientèle jeunesse qu’adulte, dans le cadre de cours de groupe de 6-8 personnes environ.

Année d'expérience à l'emploi: Un atout

Description des compétences: bien connaître l’instrument et la technique s’y attachant. Être bon vulgarisateur, savoir guider des gens qui ont des rythmes d’apprentissage variés. Formation académique en musique, un atout. Être bon animateur et avoir de l’aisance avec les jeunes comme les adultes. Être créatif et autonome dans la création de plan de cours.

Lieu de travail: Les cours ont lieux au Centre Loisir Multi-Plus.

Exigences et condition de travail: horaire de soir ou de fin de semaine, horaire à établir selon les disponibilités du candidat choisit et les disponibilités de locaux.

Salaire offert: à discuter

Nombre d'heure par semaine: jusqu’à 5h ou plus par semaine selon les disponibilités et intérêt du candidat.

Statut d'emploi: Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi: 3 mois, renouvelable pour les sessions suivantes

Date prévue d'entrée en fonction: septembre 2022, postulez rapidement, nous sommes à planifier la programmation d'automne.

Contact: Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation. 
ccharron@multi-plus.ca 
819 379-3562 p.226

Principales fonctions

Planifier, installer/désinstaller et animer des activités de Mini-tennis dans un contexte de loisir, donc récréatif, pour des enfants entre 6 et 12 ans, selon le cours.

Lieu de travail : gymnases d’école primaire des environs. Le candidat doit être en mesure de se déplacer avec le matériel du centre à l’école, par ses propres moyens.

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout

Description des compétences : Connaître le tennis, les techniques de base et intermédiaire. Être bon animateur et avoir de l’aisance avec les enfants d’âge scolaire; être capable d’expliquer le sport et ses techniques de façon simple et par des jeux. Une formation de base pourra être offerte. 

Salaire offert : 17,25 $ / heure ou plus selon expérience

Nombre d'heure par semaine : environ 2h par semaines

Conditions diverses : les cours sont dispensés le samedi après-midi. Études en éducation physique (un atout); DAFA (un atout);toute autre expérience en sport ciblé par cet offre (un atout)

Statut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : 2-3 mois, renouvelable pour les sessions suivantes

Date prévue d'entrée en fonction : septembre 2022; Postulez maintenant! Nous sommes à planifier notre programmation!

Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca 

819 379-3562 p.226

Principales fonctions

Planifier, installer/désinstaller et animer des activités de sports variés, seul ou en équipe, dans un contexte de loisir, donc récréatif, pour des enfants d’âge préscolaire et/ou primaire, selon le cours où remplacer.

Style de cours où des besoins peuvent être présents : Ninjas (parcours et initiation aux arts martiaux), Gymnastique, Soccer, Basket, Tennis, Hockey Cosom, psychomotricité et initiation aux sports.

Lieu de travail : Au Centre Loisir Multi-Plus ou gymnases d’école primaire des environs.

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout

Description des compétences : Connaître plusieurs sports et savoir les animer. Être bon animateur et avoir de l’aisance avec les enfants d’âge préscolaire et/ou primaire; être capable d’expliquer le sport et ses techniques de façon simple et par des jeux. Être autonome et créatif. Excellente expérience pour les étudiants en enseignement de l’éducation physique.

Salaire offert : 16,20 $/h ou plus selon le secteur d'activité et l'expérience

Nombre d'heure par semaine : variable selon les besoins de remplacements.

Conditions diverses : les cours sont dispensés les vendredis soirs, samedis matins et après-midis et dimanches matin. Études en éducation physique (un atout); DAFA (un atout); expérience en animation de camp de jour (un atout); toutes autres expériences en sports ciblés par cet offre (un atout)

Statut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : Renouvelable pour les sessions qui suivent avec possibilité d’un poste d’animateur/professeur stable selon les besoins du centre et les compétences du candidat.

Date prévue d'entrée en fonction : en tout temps des besoins sont possibles. Postulez maintenant!

Entrevue : en tout temps possible

Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca 

819 379-3562 p.226

Principales fonctions

Surveiller les cours aux enfants, adultes, soit en natation ou aquaforme. Assurer leur sécurité et administrer les premiers soins au besoin.

Lieu de travail

Cours se donnent à la piscine du Cégep de Trois-Rivières. 

Année d'expérience à l'emploi : 0 mois d'expérience

Description des compétences : 
- autonomie
- garder son calme
- communication efficace avec groupe 

Formation : Formation de sauveteur national (SN)

Salaire offert : A discuter, Variable selon expérience. Aide financière pour les requalifications. Salaire à partir de 18,84$.

Nombre d'heure par semaine : 

Plusieurs horaires offerts, selon ta disponibilité et intérêt en semaine de jour ou soir.
Dès automne 2022

Statut d'emploi : Occasionnel

Durée de l'emploi : selon disponibilités : hiver 2022. Si tu es disponible, il y aura une session au printemps. 

Avantages de travailler au Centre Loisir Multi-Plus:
-équipe dynamique et pleine de projets
-soutien de la coordonnatrice aquatique
-conciliation travail-études-vie personnelle
-possibilité de nager ou participer gratuitement au cours aquatique 
-rabais employé pour inscription à un autre type de cours

Date prévue d'entrée en fonction : automne 2022. Autres sessions selon ta disponibilité.

Date entrevue : En personne ou vidéoconférence, date à déterminer ensemble. 

Postuler : dès que possible

Diane Grandmaison, responsable aquatique

dgrandmaison@multi-plus.ca

819 379-3562 p.224

Principales fonctions:

Animer des ateliers pratiques et théoriques de dépannage maison.

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : minimum 6 mois.

Description des compétences : Animer des ateliers pratiques et théoriques de dépannage maison afin que le participant puisse effectuer lui-même quelques réparations à la maison. Par exemple : travaux de plomberie, menuiserie, électricité, peinture, pose de plancher, réparation, joints, etc.

Formation obligatoire: Compétence en charpenterie, menuiserie, plomberie

Salaire offert : 20 à 23$ l'heure, à discuter, selon échelle salariale de l'entreprise.

Nombre d'heure par semaine : cours de 2h45 durant 9 semaines. Période de cours à déterminer selon votre disponibilité

Statut d'emploi : temps partiel 

Durée de l'emploi : 3 mois à 2 ans, renouvelable selon disponibilité, automne, hiver, printemps 

Avantages de travailler au Centre Loisir Multi-Plus:

-équipe dynamique et pleine de projets

-soutien de la coordonnatrice 

-conciliation travail-études-vie personnelle

-rabais employé pour inscription à un autre type de cours

Date prévue d'entrée en fonction : automne 2022

Postulez dès maintenant: Faire parvenir votre candidature à Diane Grandmaison, coordonnatrice à la programmation.

dgrandmaison@multi-plus.ca

819 379-3569 p.224

Entrevue: en zoom ou en personne

Nombre de postes offerts : 1

Principales fonctions: Planifier, installer/désinstaller et animer des activités de gymnastique au sol, dans un contexte de loisir, donc récréatif, pour des enfants entre 2 et 12 ans.

Lieu de travail: Les cours ont lieux au Centre Loisir Multi-Plus

Exigences et condition de travail: les cours sont dispensés le samedi matin

Année d'expérience à l'emploi: Un atout; expérience en gymnastique récréative, un atout; études en enseignement de l'éducation physique, un atout. 

Description des compétences: Être bon animateur, avoir des connaissances générales en gymnastique et de la facilité à apprendre des mouvements de ce type et les expliquer. Une formation complémentaire pourra être offerte. 

Salaire offert: selon l'échelle salariale

Nombre d'heure par semaine: environ 4h par semaine

Conditions diverses: remplacement dans d'autres horaires possible, selon les intérêts du candidat (danse, sport, arts)

Statut d'emploi: Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi: 4 à 6 mois, renouvelable.

Salaire : 17,25 $/h

Date prévue d'entrée en fonction: Septembre 2022. Postulez vite! Nous sommes à planifier notre programmation!

Contact: Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.
ccharron@multi-plus.ca
819 379-3562 p.226

Principales fonctions

Planifier et animer des activités d’éveil à la musique dans un contexte de loisir, donc récréatif, pour des enfants entre 5 et 12 ans, selon le cours.

Lieu de travail : Centre Loisir Multi-Plus

Exigences et condition de travail

Année d'expérience à l'emploi : Un atout

Description des compétences : Connaître la musique, le chant et/ou un instrument. Être bon animateur et avoir de l’aisance avec les enfants d’âge scolaire; être capable d’expliquer les bases en musique et des techniques de façon simple et par des jeux et avec du matériel simple.

Salaire offert : 17,65 $ ou plus selon expérience

Nombre d'heure par semaine : environ 2h par semaine, selon l’offre de cours. Possibilité de combiné l’offre d’emploi avec d’autres postes.

Conditions diverses : les cours sont dispensés la fin de semaine, selon les disponibilités du candidat. Études en éducation musique (un atout); DAFA (un atout); toute autre expérience lié à cet offre.

Statut d'emploi : Occasionnel ou temporaire; temps partiel ; jour, soir et fin de semaine.

Durée de l'emploi : 2-3 mois, renouvelable

Date prévue d'entrée en fonction : Automne 2022; Postulez maintenant! Nous sommes à planifier notre programmation!

Faire parvenir votre candidature à Cynthia Charron, coordonnatrice à la programmation.

ccharron@multi-plus.ca 

819 379-3562 p.226